Cerner ses collègues, clients, confrères : Comment faire ?  

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(@jc_heriche)
Eminent Member
Inscription: Il y a 11 mois 
Posts: 35
23 janvier 2018 10 h 14 min  

LACAN, le psychanalyste, repertoriait les psychanalystes en 3 catégories : 

- Les CANAILLES (ceux prêts à tout pour conquérir le pouvoir) ;
- Les CYNIQUES (ceux prêts à tout pour profiter du système) ;
- Les DÉBILES (ceux subissant le système et le pouvoir sans broncher).

Je me questionne : que donnerait cette taxinomie appliquée à l'entreprise ?

Évidemment, je n'y souscris pas.

Il en est d'autres taxinomie beaucoup moins caricaturales comme celles de la PROCESS COM (6 types), du TRIANGLE DE KARPMAN, de la PSYCHOLOGIE CLINIQUE, etc.

Vous-mêmes ? Usez-vous de telles grilles pour analyser vos collègues, vos confrères et vos clients ?

Lesquelles ?

Dites-moi ! Ça m'interesse !


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march
(@march)
Active Member
Inscription: Il y a 1 année 
Posts: 12
23 janvier 2018 13 h 43 min  

Bonjour JC,

Oui, bien entendu, on est nombreux à naturellement, enregistrer nos collègues dans des cases !

La "canaille" (pour reprendre la catégorie de LACAN) est une espèce que l'on retrouve d'ailleurs assez fréquemment en entreprise !

Le "cynique", je pense peut-être un peu moins dans le monde de l'entreprise ...

 

Il en est d'autres taxinomie beaucoup moins caricaturales comme celles de la PROCESS COM (6 types), du TRIANGLE DE KARPMAN, de la PSYCHOLOGIE CLINIQUE, etc.

C'est un sujet intéressant je trouve, qui mériterait d'être développé, ou pour lequel il faudrait suivre une formation pour en parler en détail.
JC, vous vous y connaissez, vous, en PROCESS COM et autres ??

Je ne sais pas encore exactement à quoi sert la rubrique "Evènements", mais pourquoi ne pas l'utiliser, pour nous proposer une soirée autour d'un verre, ou en confcall, pour nous parler de ça ?

 

Marc


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